Расчёт НДФЛ и страховых взносов для иностранных работников на патенте

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Расчёт НДФЛ и страховых взносов для иностранных работников на патенте». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Сотрудник-высококвалифицированный специалист, категория: временно проживающий, не являющийся гражданином стран ЕАЭС, Маори Л. получает ежемесячно 200000 руб., других начислений не производилось. Рассчитать страховые взносы за август 2023г.

Сравнительная таблица статусов застрахованного лица, значения в %

СТАТУС:

ПФР

ФСС

НСиПЗ

ОМС

Итого

1. Граждане РФ

22

2,9

0,2

5,1

30,2

2. Иностранные граждане, временно пребывающие на территории РФ, кроме ВКИС** – данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства, имеющих статус временно пребывающих на территории РФ (кроме высококвалифицированных специалистов).

22

1,8

0,2

24

3. Временно пребывающие на территории РФ иностранные граждане, получившие убежище в соответствии с законом о беженцах — данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства временно пребывающих на территории РФ, получивших временное убежище на территории РФ или свидетельство о рассмотрении ходатайства о признании беженцем в соответствии с Федеральным законом от 19.02.1993 № 4528-1 О беженцах.

22

1,8

0,2

5,1

29,1

4. Иностранные граждане, приравненные к гражданам РФ (постоянно проживающие, признанные беженцами, гражданине страны-участника Договора о ЕАЭС*) — данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства постоянно проживающих в РФ, признанных беженцами иностранных граждан и лиц без гражданства в соответствии с Федеральным законом от 19.02.1993 № 4528-1 О беженцах и граждан из стран-членов евразийского экономического союза (ЕАЭС*) осуществляющие на территории РФ деятельность на основании трудового договора или гражданско-правового договора.

22

2,9

0,2

5,1

30,2

5. Не страхуемые лица, включая не подлежащих страхованию иностранных граждан, временно пребывающих на территории РФ – данный статус следует выбирать для нестрахуемых временно пребывающих ВКИС (кроме специалистов из стран ЕАЭС*) и для граждан некоторых стран в соответствии с международными договорами.

0,2

0,2

6. Иностранные граждане, временно проживающие на территории РФ – данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории РФ.

22

2,9

0,2

5,1

30,2

7. ВКИС** и члены их семьи, постоянно проживающие на территории РФ – данный статус выбирается, если иностранный гражданин и лицо без гражданства имеет статус постоянно проживающего ВКИС (члены его семьи).

22

2,9

0,2

25,1

8. ВКИС** и члены их семьи, временно проживающие на территории РФ – данный статус выбирается, если иностранный гражданин и лицо без гражданства имеет статус временно проживающего ВКИС (члены его семьи).

22

2,9

0,2

5,1

30,2

9. ВКИС** и члены их семьи из стран ЕАЭС*, временно пребывающие на территории РФ — данный статус выбирается, если иностранный гражданин и лицо без гражданства из страны ЕАЭС и имеет статус ВКИС (члены его семьи).

22

2,9

0,2

5,1

30,2

10. Иностранные граждане, временно пребывающие на территории РФ, не подлежащие страхованию по ОПС и ОМС в соответствии с международным договором — данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно пребывающих на территории РФ (например, граждан Китая и Вьетнама).

22

2,9

0,2

5,1

30,2

* Государствами-членами ЕАЭС являются Республика Армения, Республика Беларусь, Республика Казахстан и Кыргызская Республика.

** ВКИС – высококвалифицированные иностранные специалисты

Пример расчета и перечисления взносов

Начисления нарастающим итогом в августе составили 1600000 руб. (200000 руб. * 8 мес.), что выше предельной величины 1021000 руб. (по ОПС) и 815000 руб. (по ОСС), поэтому за август будут произведен расчет

Взносы на Расчет Сумма, руб.
ОПС 200000 руб. * 10% 20000
ОМС
ОСС 200000 руб. * 0%
Итого 20000

20000 руб. будет перечислено страховых взносов за август.

Взносами на травматизм облагаются любые выплаты иностранцам по трудовым договорам

Страховые взносы на травматизм начисляются на любые выплаты иностранным гражданам и лицам без гражданства, произведенные в рамках трудовых отношений, независимо от их статуса (п. 1 ст. 20.1 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», далее — Закон N 125-ФЗ).

Примечание. Изменения в правовом статусе иностранного работника никак не влияют на порядок начисления страховых взносов на травматизм.

Однако если иностранец работает на основании гражданско-правового договора, то взносы на травматизм уплачиваются, когда это предусмотрено условиями такого договора (п. п. 1 и 2 ст. 5 Закона N 125-ФЗ).

Появился новый документ — РВПО

С 1 января 2023 года принимать на работу иностранцев, которые учатся по очной форме в государственных образовательных или научных организациях можно вне квоты (п. 5 ст. 1 Закона от 14.07.2022 № 357-ФЗ).

В целях получения образования, иностранцы-студенты могут получить разрешение на временное проживание в РФ, а также возможность оформить вид на жительство вне зависимости от времени нахождения в России на основании разрешения на временное проживание.

Поскольку право на временное или постоянное проживание в РФ позволяет иностранным работникам трудоустраиваться вне квоты (ч. 4 ст. 13 Закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ), то для привлечения их к работе не потребуется разрешение от МВД.

При приёме на работу иностранцы-студенты могут представить новый документ — разрешение на временное проживание в целях получения образования (РВПО). Его реквизиты нужно указать в трудовом договоре (ст. 1 Закона от 14.07.2022 № 349-ФЗ).

Справка! РВПО — это разрешение на временное проживание в России в упрощённой форме для иностранцев, проходящих обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, специалитета, магистратуры, ординатуры, ассистентуры-стажировки или по программе подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре).

РВПО выдаётся по заявлению иностранного гражданина на срок обучения в государственной образовательной или научной организации и последующие 180 календарных дней. По истечении срока действия РВПО или его аннулирования, трудовой договор с сотрудником следует расторгнуть.

Ставки страховых взносов для иностранных работников в 2023 году

Наименование Предельная база, рублей Ставка, %
Для российских граждан, граждан стран ЕАЭС, постоянно и временно проживающих иностранных лиц, не являющихся высококвалифицированными специалистами
Взносы на ОПС До 1 150 000,00

более 1 150 000,00

22

10

Взносы на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством До 865 000,00

Свыше 865 000,00

2.9

Взносы на ОМС, уплачиваемые в ФФОМС нет 5,1
Для иностранных лиц (лиц без гражданства), временно пребывающих в РФ, которые не являются квалифицированными специалистами и гражданами стран ЕАЭС
Взносы на ОПС До 1 150 000,00

более 1 150 000,00

22

10

Взносы на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством До 865 000,00

Свыше 865 000,00

1,8

Взносы на ОМС, уплачиваемые в ФФОМС нет
Для иностранных лиц (лиц без гражданства), постоянно и временно проживающих в РФ и являющихся высококвалифицированными специалистами
Взносы на ОПС До 1 150 000,00

более 1 150 000,00

22

10

Взносы на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством До 865 000,00

Свыше 865 000,00

0

Взносы на ОМС, уплачиваемые в ФФОМС нет
Читайте также:  Рефинансирование ипотеки в Газпромбанке в 2023 году

Таблица тарифов страховых взносов с доходов иностранных работников

Ставки страховых взносов в 2020 году по иностранным сотрудникам представлены в таблице:

Статус иностранного сотрудника

Взносы на обязательное пенсионное страхование, % Взносы на обязательное социальное страхование на случай ВНиМ, % Взносы на обязательное медицинское страхование, %

С доходов в пределах 1 292 000 руб.

С доходов свыше 1 292 000 руб. С доходов в пределах 912 000 руб. С доходов свыше 912 000 руб.
Граждане из ЕАЭС 22 10 2,9 5,1
Постоянно и временно проживающие граждане 22 10 2,9 5,1
Временно пребывающие граждане 22 10 1,8
Высококвалифицированные специалисты постоянно или временно проживающие 22 10 2,9
Высококвалифицированные специалисты временно пребывающие

Работники-иностранцы 2020 в схемах

Особенности налогообложения и заключения трудового договора

19 декабря 2019, Елена Позднякова

Налогообложение иностранных работников

Налогообложение доходов разных иностранцев сильно отличается и зависит от многих факторов:

  • страны: ЕАЭС/не ЕАЭС;
  • статуса резидента для целей НДФЛ: резидент/не резидент;
  • категории по 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан»: временно пребывающий / временно проживающий / постоянно проживающий;
  • наличия патента;
  • статуса ВКС/не ВКС

Взносы по проживающим (постоянно или временно) иностранцам

Согласно положениям законов об обязательном страховании, проживающие (постоянно или временно) в РФ иностранцы оказываются подлежащими таким видам страхования, как:

  • ОПС вне зависимости от того, как они трудятся (по трудовому либо ГПХ договору или как ИП);
  • ОСС по нетрудоспособности и материнству при осуществлении работы по трудовому либо ГПХ договору, но не в ситуации, когда иностранец является ИП;
  • ОМС вне зависимости от того, как они трудятся (по трудовому либо ГПХ договору или как ИП), но не тогда, когда иностранный специалист имеет высокую квалификацию;
  • ОСС по травматизму при осуществлении работы по трудовому либо ГПХ договору.

То есть с доходов иностранцев, оформленных по трудовому или ГПХ договору, придется платить все взносы по тем же правилам, что и с доходов граждан РФ, если иностранцы не относятся к разряду специалистов высокой квалификации. В отношении специалиста высокой квалификации обязательными будут начисления на ОПС и ОСС. ИП-иностранец окажется плательщиком взносов на ОПС и ОМС.

Общеустановленные тарифы для взносов в 2019–2020 годах с зарплаты работающих по трудовому или ГПХ договору иностранцев составят (ст. 426 НК РФ):

  • на ОПС — 22% с дохода, не превысившего 1 150 000 руб. (в 2019 году), и 10% с дохода сверх этой величины;
  • ОСС по нетрудоспособности и материнству — 2,9% с дохода, не превысившего 865 000 руб. (в 2021 году), сверх этого дохода взносы начисляться не будут;
  • ОМС — 5,1% со всей суммы дохода.

При этом у плательщика взносов также может возникнуть:

  • обязанность применения дополнительных тарифов из-за особых условий труда работника-иностранца (ст. 428, 429 НК РФ);
  • возможность использования пониженных тарифов в соответствии со ст. 427 НК РФ.

Тарифы страховых взносов с иностранцев в 2019–2020 годах на травматизм будут зависеть от вида деятельности, осуществляемого работодателем.

Выясняем статус по документу

То, что начисление взносов во внебюджетные фонды тесно связано с правовым статусом иностранца, пожалуй, известно любому бухгалтеру. Найти информацию о том, как именно тот или иной статус влияет на взносы — тоже не проблема. Основная же проблема заключается в том, как в реальной жизни определить какой именно статус у принятого на работу иностранца. Именно для этих целей предназначена наша первая шпаргалка.
На самом деле определить статус иностранца не сложно. Ведь у каждого из них есть какой-то документ, удостоверяющий законность их пребывания на территории нашей страны. Вот на основании этого документа и определяется статус иностранца. Делается это следующим образом.

  • Вид на жительство иностранного гражданина = постоянно проживающий.
  • Паспорт со штампом «Разрешено временное проживание» = временно проживающий (для лиц без гражданства — документ, удостоверяющий их личность, а если такового нет, то выдается отдельный документ «Разрешение на временное проживание»).

Выплаты, облагаемые страховыми взносами

Основной нормативный акт, который регламентирует порядок расчетов с государством, – это Налоговый кодекс РФ. Им устанавливаются размеры государственных пошлин, различных сборов и пеней, алгоритм их исчисления и сроки уплаты. Большая часть этого документа, разумеется, посвящена налогам (на то он и Налоговый кодекс) и всему, что с ними связано. В частности, особое внимание уделено налогообложению иностранных граждан.

Мы же вернемся, как говорится, к нашим баранам и поговорим о страховых взносах. Российское законодательство располагает довольно обширным списком документов, касающихся этого вопроса. И в первую очередь обратимся к уже знакомому Налоговому кодексу РФ.

Глава 34 НК РФ целиком посвящена общим правилам начисления и уплаты страховых взносов, кроме того, статья 426 закрепляет тарифные ставки, в соответствии с которыми рассчитываются в том числе и взносы с зарплаты иностранцев в 2020 году.

На какие же доходы начисляются страховые взносы? Только ли на зарплату? А как же премии, иные вознаграждения и выплаты? Ответ будет зависеть от того, кто является работодателем.

Статьей 419 НК РФ предложена такая классификация:

  1. Те, кто производит выплаты физическим лицам:
    • индивидуальные предприниматели (далее – ИП);
    • организации;
    • другие физические лица, которые не зарегистрированы в качестве ИП.
  2. Те, кто не производит выплаты физическим лицам. К этой группе относятся лица, которые занимаются частной практикой (адвокаты, патентные поверенные, нотариусы, оценщики, медиаторы, арбитражные управляющие и так далее).

Статья 420 того же НК РФ устанавливает виды доходов, на которые осуществляется начисление страховых взносов. Правда, делает она это в свойственной законодательству манере – с многочисленными ссылками на другие статьи, их пункты, подпункты и части. Мы попытаемся перевести юридический суахили на привычный русский язык и для удобства представим информацию в таблице.

Работодатель Виды доходов, на которые начисляются страховые взносы
Организация, ИП Выплаты и иные вознаграждения:
  • по трудовым договорам;
  • по гражданско-правовым договорам, связанным с выполнением работ или оказанием услуг;
  • по договорам авторского заказа (если выплаты делались в пользу автора произведения);
  • по договорам, связанным с интеллектуальной деятельностью (о предоставлении права использования или об отчуждении прав на ее результаты);
  • по издательским лицензионным договорам
Физические лица, не зарегистрированные в качестве ИП Выплаты и иные вознаграждения по трудовым или и гражданско-правовым договорам, связанным с выполнением работ или оказанием услуг в пользу физического лица. Исключение: вознаграждения лицам, занимающимся частной практикой (адвокаты, оценщики и так далее).
Граждане, занимающиеся частной практикой и не производящие выплат физическим лицам Доходы от деятельности
Читайте также:  Пенсии военным пенсионерам в 2023 году: последние новости

Что такое предельная величина

Для того чтобы рассчитать сумму взноса, требуется два основных параметра: база и тариф. О тарифах мы говорили ранее, теперь пришло время разъяснить, что же такое база, откуда она берется и как с ней связан так похожий на математический термин «предельная величина».

Итак, база для исчисления взносов – это общая сумма выплат и вознаграждений, произведенных сотруднику. Она определяется ежемесячно нарастающим итогом с начала календарного года. Иными словами, это суммарный доход сотрудника за все предыдущие месяцы. Пример: база для исчисления взносов в мае – это сумма выплат и вознаграждений, произведенных в пользу работника за январь, февраль, март, апрель и май текущего года.

Теперь вспомним о предельной величине упомянутой базы. Это установленные законодательством суммы, по достижении которых меняется тариф страхового взноса. То есть начиная с месяца, в котором общий доход сотрудника превысит эту величину, страховой взнос будет рассчитываться по новому тарифу или вообще отменится.

Неуплата на языке законодательства называется уклонением, за которое предусмотрена уголовная ответственность. Размеры штрафов устанавливаются статьями 198 и 199 Уголовного кодекса РФ (далее – УК РФ) и зависят от того, кто является плательщиком взносов – физическое лицо или организация.

Кроме того, этими же статьями приводится классификация сумм взносов, которые подлежат уплате:

Крупный размер
  • за три финансовых года подряд сумма взносов составляет более 5 000 000 рублей (при этом 25% из подлежащих уплате не исчислены, не удержаны и не перечислены в бюджет) или превышает 15 000 000 рублей
Особо крупный размер
  • за три финансовых года подряд сумма взносов составляет более 15 000 000 рублей (при этом 50% из подлежащих уплате не исчислены, не удержаны, и не перечислены в бюджет) или превышает 45 000 000 рублей

Страховые взносы с иностранцев в 2020 — 2021 годах

Выплаты по страхованию в ФОМС с иностранцев в 2021 году не начисляются на заработную плату тех работников, которые находятся на российской территории в статусе временно пребывающих лиц, и на выплаты специалистов высших категорий.

Это, однако, не распространяется на тех, кто проживает в РФ постоянно или временно: для них действует тариф в размере 5,1%, что в принципе составляет ровно столько, сколько для российских граждан.

Тот платеж, что совершит иностранный гражданин, когда решает оформить патент для трудоустройства на территории РФ, можно вернуть себе после подписания трудового договора с работодателем. Эта сумма вычитается из суммы НДФЛ, положенной к уплате за время действия патента, но такой “вычет” становится возможным только при соблюдении следующих условий:

  1. От ФНС России было получено соответствующее уведомление.
  2. Иностранный гражданин сохранил платежный документ, доказывающий факт совершения платежа.
  3. Сам иностранец подал заявление на получение налогового вычета (процедура возврата не может быть инициирована работодателем).

Рассмотрим ситуации, с которыми у работодателей иностранных граждан в России постоянно возникают затруднения:

Сложности с исчислением размера НДФЛ

Разъяснения

1

Снижение суммы НДФЛ на авансовый платеж за патент в другом субъекте РФ

Если иностранный гражданин внес авансовый фиксированный платеж за получение патента в одном субъекте РФ, а затем оформил новый патент в другом регионе и трудоустроился там, работодатель все равно вправе учесть тот платеж и тем самым уменьшить подоходный налог к уплате.

2

Перенос суммы патента на будущие периоды

Иностранцы, приехавшие на работу в РФ из стран-участниц СНГ, могут уплатить авансовые платежи по НДФЛ в счет “оплаты” патента, даже если срок действия разрешительного документа относится к различным налоговым периодам. И при этом работодатель произведет зачет сумм (полностью) при уменьшении НДФЛ за будущий год.

Например, если время действия патента с последнего месяца 2019 года переходит на первый месяц 2021 года, работодатель учтет сумму авансового платежа и снизит размер НДФЛ за 2021 год.

3

Стандартный налоговый вычет

Налоговые резиденты РФ имеют право на получение налогового вычета. Налоговые нерезиденты РФ – не имеют такого права.

Резиденты уплачивают НДФЛ по ставке 13%, нерезиденты – 30%, но граждане стран СНГ уплачивают подоходный налог по ставке 13%, и это не значит, что они приравниваются в правах к налоговым резидентам.

Итак, если иностранец проживает в РФ на протяжении как минимум 183 дней на протяжении 12 месяцев подряд, он становится налоговым резидентом России, уплачивает НДФЛ по ставке 13% и получает право на налоговый вычет. В противном случае, иностранец из страны СНГ является налоговым нерезидентом, уплачивает НДФЛ по ставке 13%, но на налоговый вычет претендовать не может.

4

Социальные выплаты

Все доходы иностранца на официальном месте трудоустройства должны облагаться НДФЛ по ставке 13%, если они связаны с условиями работы, сложностью поставленных задач, квалификацией сотрудника (другими словами, эти доходы должны иметь отношение к трудовой деятельности). По ставке 13% облагаются налогом заработная плата, премия, различные надбавки и доплаты к зарплате (регулярные).

Прочие выплаты от работодателя (нерегулярного характера и не связанные с работой напрямую) должны облагаться НДФЛ по ставке 30%. К таким выплатам относятся подарки (в денежной и натуральной форме), компенсация питания (или бесплатные обеды в натуре), материальная помощь.

Если выплата материальной помощи связана с чрезвычайными обстоятельствами, НДФЛ вообще не уплачивается, т.е. ставка равна 0%. В РФ имеется ряд выплат, приравненных к материальной помощи и не облагаемых налогом на доход.

5

Уменьшение НДФЛ на платежи “за патент”, перечисленные иностранцем в бюджет при работе у нескольких работодателей

Если иностранец из страны-участницы СНГ трудится сразу на нескольких фирмах по трудовому договору в России, только один из руководителей имеет право на уменьшение НДФЛ за счет принятия во внимание уплаченных авансовых платежей при оформлении патента.

Тому из работодателей, кто будет уменьшать НДФЛ, нужно передать уведомление от налогового органа о наличии такой возможности в качестве доказательства того факта, что другие работодатели еще не уменьшают НДФЛ на этих основаниях.

Ошибка: Гражданин Польши приехал в Россию и уплатил фиксированный платеж по НДФЛ с целью оформления патента для трудоустройства в российской компании.

Польша – страна, не входящая в список стран-участниц СНГ, а потому в отношении поляков безвизовый режим въезда в РФ не действует (граждане Польши должны оформлять визу перед приездом в Россию). В то же время, патент для трудоустройства у российских работодателей доступен к получению исключительно гражданам стран-СНГ, для которых действует безвизовый режим въезда в РФ. Поляк обязан подать документы на получение разрешения на работу, а не патента.

Ошибка: Гражданин Узбекистана приехал в Россию, чтобы найти работу и обеспечивать свою семью, оставшуюся на родине, в Ташкенте. Чтобы оформить патент, узбек уплачивает взнос по НДФЛ в размере 13% от суммы зарплаты, которую обещает ему потенциальный работодатель – сотрудник отдела кадров сети складов супермаркета “Ашан”.

Читайте также:  Новые штрафы ГИБДД за превышение скорости с 2023 года

Какие налоги платят иностранцы в 2021 году в РФ

Наименование Предельная база, рублей Ставка, %
Для российских граждан, граждан стран ЕАЭС, постоянно и временно проживающих иностранных лиц, не являющихся высококвалифицированными специалистами
Взносы на ОПС До 1 150 000,00

более 1 150 000,00

22

10

Взносы на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством До 865 000,00

Свыше 865 000,00

2.9

Взносы на ОМС, уплачиваемые в ФФОМС нет 5,1
Для иностранных лиц (лиц без гражданства), временно пребывающих в РФ, которые не являются квалифицированными специалистами и гражданами стран ЕАЭС
Взносы на ОПС До 1 150 000,00

более 1 150 000,00

22

10

Взносы на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством До 865 000,00

Свыше 865 000,00

1,8

Взносы на ОМС, уплачиваемые в ФФОМС нет
Для иностранных лиц (лиц без гражданства), постоянно и временно проживающих в РФ и являющихся высококвалифицированными специалистами
Взносы на ОПС До 1 150 000,00

более 1 150 000,00

22

10

Взносы на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством До 865 000,00

Свыше 865 000,00

0

Взносы на ОМС, уплачиваемые в ФФОМС нет

Сравнительная таблица статусов застрахованного лица, значения в %

СТАТУС:

ПФР

ФСС

НСиПЗ

ОМС

Итого

1. Граждане РФ

22

2,9

0,2

5,1

30,2

2. Иностранные граждане, временно пребывающие на территории РФ, кроме ВКИС** – данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства, имеющих статус временно пребывающих на территории РФ (кроме высококвалифицированных специалистов).

22

1,8

0,2

24

3. Временно пребывающие на территории РФ иностранные граждане, получившие убежище в соответствии с законом о беженцах — данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства временно пребывающих на территории РФ, получивших временное убежище на территории РФ или свидетельство о рассмотрении ходатайства о признании беженцем в соответствии с Федеральным законом от 19.02.1993 № 4528-1 О беженцах.

22

1,8

0,2

5,1

29,1

4. Иностранные граждане, приравненные к гражданам РФ (постоянно проживающие, признанные беженцами, гражданине страны-участника Договора о ЕАЭС*) — данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства постоянно проживающих в РФ, признанных беженцами иностранных граждан и лиц без гражданства в соответствии с Федеральным законом от 19.02.1993 № 4528-1 О беженцах и граждан из стран-членов евразийского экономического союза (ЕАЭС*) осуществляющие на территории РФ деятельность на основании трудового договора или гражданско-правового договора.

22

2,9

0,2

5,1

30,2

5. Не страхуемые лица, включая не подлежащих страхованию иностранных граждан, временно пребывающих на территории РФ – данный статус следует выбирать для нестрахуемых временно пребывающих ВКИС (кроме специалистов из стран ЕАЭС*) и для граждан некоторых стран в соответствии с международными договорами.

0,2

0,2

6. Иностранные граждане, временно проживающие на территории РФ – данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории РФ.

22

2,9

0,2

5,1

30,2

7. ВКИС** и члены их семьи, постоянно проживающие на территории РФ – данный статус выбирается, если иностранный гражданин и лицо без гражданства имеет статус постоянно проживающего ВКИС (члены его семьи).

22

2,9

0,2

25,1

8. ВКИС** и члены их семьи, временно проживающие на территории РФ – данный статус выбирается, если иностранный гражданин и лицо без гражданства имеет статус временно проживающего ВКИС (члены его семьи).

22

2,9

0,2

5,1

30,2

9. ВКИС** и члены их семьи из стран ЕАЭС*, временно пребывающие на территории РФ — данный статус выбирается, если иностранный гражданин и лицо без гражданства из страны ЕАЭС и имеет статус ВКИС (члены его семьи).

22

2,9

0,2

5,1

30,2

10. Иностранные граждане, временно пребывающие на территории РФ, не подлежащие страхованию по ОПС и ОМС в соответствии с международным договором — данный статус следует выбирать для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно пребывающих на территории РФ (например, граждан Китая и Вьетнама).

22

2,9

0,2

5,1

30,2

* Го��ударствами-членами ЕАЭС являются Республика Армения, Республика Беларусь, Республика Казахстан и Кыргызская Республика.

** ВКИС – высококвалифицированные иностранные специалисты

Трудоустройство по патенту

Патент – документ, дающий иностранному гражданину право осуществлять трудовую деятельность. Его получают мигранты, прибывшие в Россию из стран, с которыми действует безвизовый режим. Собственно говоря, позиция законодательства прозрачна: без патента заключение трудового договора невозможно.

В установленных законом случаях вместо патента оформляется разрешение на работу, а иногда и вовсе ни того, ни другого не требуется. Впрочем, обложение страховыми взносами никак не зависит от того, на каком основании иностранный гражданин был принят на службу. Два фактора, которые имеют влияние на платежи в фонды, – это наличие и тип договора (трудовой или гражданско-правовой) между работодателем и работником. Иными словами, страховые взносы в фонды на иностранцев, работающих по патенту, в 2020 году перечисляются в стандартном порядке, описанном выше.

Неуплата на языке законодательства называется уклонением, за которое предусмотрена уголовная ответственность. Размеры штрафов устанавливаются статьями 198 и 199 Уголовного кодекса РФ (далее – УК РФ) и зависят от того, кто является плательщиком взносов – физическое лицо или организация.

Кроме того, этими же статьями приводится классификация сумм взносов, которые подлежат уплате:

Крупный размер
  • за три финансовых года подряд сумма взносов составляет более 5 000 000 рублей (при этом 25% из подлежащих уплате не исчислены, не удержаны и не перечислены в бюджет) или превышает 15 000 000 рублей
Особо крупный размер
  • за три финансовых года подряд сумма взносов составляет более 15 000 000 рублей (при этом 50% из подлежащих уплате не исчислены, не удержаны, и не перечислены в бюджет) или превышает 45 000 000 рублей

Ответы на часто задаваемые вопросы

Вопрос: Являюсь гражданином Узбекистана, приехал в Россию на заработки Планирую работать на протяжении как минимум 2 лет. Могу ли я оформить налоговые вычеты, информацию о которых я нашел в , , , ?

Ответ: Вы имеете право на получение налоговых вычетов, упомянутых в статьях 218-221 НК РФ, только после того, как станете налоговым резидентом РФ. Это случится, когда Вы будете фактически находиться на территории России не менее 183 календарных дней на протяжении года (183 дней подряд, не частями).

Вопрос: Уплачивает ли работодатель страховые взносы на случай профессиональных заболеваний и несчастных случаев за работников-иностранцев из стран СНГ?

Ответ: Да, причем страховые взносы установлены по аналогичным тарифам, что действуют в отношении россиян.


Похожие записи:

Добавить комментарий